| MUDANÇAS
NA EQUIPE |
| O
estagiário Rodrigo Colleone se desligou da equipe para
desenvolver seu projeto que foi selecionado no 2nd Glaxo Design
Award. |
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O
objetivo do prêmio é desenvolver uma evolução
da escova de dentes atual da Glaxo Smith Kline, multinacional
líder no setor da saúde com filial no Rio de
Janeiro. O concurso reúne estudantes de design do Brasil,
Italia, EUA, Finlândia e Japão. No seu lugar
foi contratada a estagiária Sabrina de Oliveira Serta,
estudante de arquitetura da PUC – PR. |
| CRIAÇÃO
PARANÁ 2004 |
Como parte do programa
Criação Paraná 2004 a equipe do Centro
de Design está trabalhando no plano de visitas cujo
objetivo inicial é visitar 280 empresas em todo o
Estado do Paraná. Até o momento foram realizadas
25 visitas. As empresas interessadas em desenvolver novos
produtos podem entrar em contato com a equipe do Centro
de Design no telefone (41) 348-7746.
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| NÚCLEO
DE DESIGN DO MATO GROSSO |
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A
empresa Odorata Móveis, de Várzea Grande, MT,
contratou em meados de julho a Inove Design para desenvolver
a linha de produtos Patauá. A contratação
realizada através do Núcleo de Design do Mato
Grosso já está trazendo resultados para a empresa.
Além da participação na Fenavem, o novo
produto está em uma matéria na revista Móveis
de Valor deste mês.
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| SITE
DO MÊS |
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O
site Banana Design tem como objetivo principal ser um canal
para a troca de informações entre os profissionais
da área de design que estão desenvolvendo projetos
para internet e divulgar os trabalhos de design brasileiro,
valorizando a produção nacional. |
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Treinamento
dos Gestores de Design do Sistema SEBRAE |
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Nos
dias 10 a 12 de setembro a equipe do Centro de Design foi
contratada pelo Sebrae Nacional para realizar um treinamento
para os Gestores de Design do programa Via Design do Sebrae.
O curso, com carga horária de 20 horas distribuídas
em dois dias e meio de atividades e realizado em Brasília,
no Hotel Comfort Suites, reuniu participantes de 25 estados
brasileiros. |
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O conteúdo desenvolvido pelo
Centro de Design do Paraná foi apresentado em cinco
módulos através de palestras e exercícios
e objetivou passar aos gestores um conceito de gestão
do design, apresentando módulos diversos, tais como,
design e desenvolvimento econômico, gestão do
design, contratos, patentes, tendências contemporâneas,
importância da prototipagem, inovação,
identificação de oportunidades e rede de contatos.
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Geraldo
Pougy, durante o treinamento. |
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Além
das atividades conduzidas pela equipe do Centro de Design,
o curso contou com duas palestras especiais. A primeira com
o designer Lincoln Seragini, falou sobre branding
e sobre sua experiência profissional. A segunda, com
Eloi Zanetti, foi sobre marketing, conceito de produto e realacionamento
com o cliente. |
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Palestra
com Lincoln Seragini. |
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Palestra
com Eloi Zanetti. |
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Como
material de apoio, foram utilizados apostila com textos complementares
e bibliografia básica, vídeo documentando a
experiência do escritório IDEO, leitura de jornal/revista
na identificação de oportunidades e distribuidos
livros de literatura e poesia. |
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Exercício
em grupo. |
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Os
gestores participantes foram: |
| DF |
Ana
Maria Spinola |
MG |
Heleno
Cordeiro |
| BA |
Ângela Nolasco
|
PR |
Ivan Rawlyk |
| RO |
Antonio Augusto
Fernandes Fº |
MA |
José Alexandre
Fernandes |
| CE |
Antonio Carlos
da Silva |
MT |
Katia Shibasaki
|
| RJ |
Auxiliadora Itapary
|
SC |
Luciana Oda |
| GO |
Cássia Aparecida
Corsatto |
PE |
Luciene Nunes |
| AP |
Cristiano de Oliveira
|
SE |
Marcelo José
de Farias |
| DF |
Denise Westin |
AL |
Marcos Antonio
Spinassé |
| TO |
Edglei Rodrigues
|
AM |
Marcus Antônio
Lima |
| PA |
Erivaldo Araújo
Junior |
RN |
Marijara Leal |
| MS |
Fábio Mahl
|
AC |
Rita Maria de Araújo
|
| RR |
Giselle de Carvalho
|
PI |
Ronaldo da Silva |
| RS |
Gisele Vargas |
PB |
Verônica
Campos |
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